Làm sếp không dễ: 10 thách thức mà nhà lãnh đạo phải đối mặt

supervisor_accountAdministrator visibility 1951 4/9/2017 5:04:52 PM

Trở thành người đứng đầu của một tổ chức hay một doanh nghiệp nghĩa là bạn phải đảm nhận một trọng trách không hề nhẹ nhàng. Với tư cách là người lãnh đạo, có rất nhiều những nhiệm vụ khó khăn mà bạn phải chấp nhận đương đầu. Dưới đây là 10 thách thức mà mỗi nhà lãnh đạo đều cần phải nhận diện và đối mặt:

01.Những con người khó chịu:

Trong nhóm, trong tổ chức và công việc hằng ngày của bạn sẽ luôn tồn tại một số người luôn tỏ thái độ khó chịu. Với tư cách người quản lý, mục tiêu của bạn là đối xử với họ sao cho khéo léo và tử tế. Đừng để mình bị lún sâu vào việc giải quyết các vấn đề với họ. Và trên hết, đừng để họ khiến bạn bị xuống tinh thần.

02.Áp lực căng thẳng:

Môi trường công việc luôn tạo ra rất nhiều áp lực cho bạn, bởi vậy năng lực tiếp nhận và giải tỏa khỏi những áp lực đó sẽ rất có lợi cho bạn về lâu dài. Bạn không thể chạy liên tục với tốc độ tối đa trên suốt quãng đường được, thay vào đó một vài quãng nghỉ thực ra lại giúp tăng hiệu quả công việc và đưa bạn tới thành công nhanh hơn.

03.Quyết định cho nhân viên nghỉ việc:

Khi trở thành người quản lý, trách nhiệm của bạn sẽ bao gồm cả việc đề nghị ai đó nghỉ việc, hoặc chính bạn phải ra quyết định cho người đó nghỉ việc. Hãy ghi nhớ không bao giờ thực hiện việc này một cách hấp tấp hay trong lúc đang nóng giận. Khả năng giữ bình tĩnh tại thời điểm thực hiện những thay đổi nội bộ có ích cho tổ chức sẽ thể hiện năng lực lãnh đạo thực sự của bạn.

04.Thông báo tin xấu:

Những thông tin không lấy gì làm vui vẻ như doanh số sụt giảm, sản phẩm bị lỗi, dự án chậm tiến độ là phần không thể tránh khỏi trong công việc kinh doanh. Nhưng trách nhiệm của bạn là phải thông báo những tin tức này cho ban quản trị hay cấp trên của mình. Hãy tìm cách truyền đạt chúng sao cho chân thật và rõ ràng nhất có thể. Những chuyện không vừa ý diễn ra thường xuyên, nhưng điều đáng bàn là cách bạn chia sẻ tin tức về chúng chính xác và kịp thời như thế nào.

05.Luôn giữ nhiệt huyết trong công việc:

Đôi khi trong vai trò một người quản lý, bạn sẽ cảm thấy động lực thực hiện một dự án hay cống hiến cho tổ chức bỗng nhiên không còn nữa. Hầu hết chúng ta đều gặp phải tình huống này. Những gì bạn cần làm khi đó là liệt kê tất cả những điều thú vị về công việc này để có thể tiếp tục trở lại làm việc. Đừng tốn quá nhiều thời gian vào những việc ngoài tầm kiểm soát hoặc những việc mà bạn không thể cải thiện được. Có thể bản thân bạn tự thấy mình không phải lúc nào cũng hừng hực khí thế, nhưng nhóm nhân viên của bạn thì kỳ vọng về bạn như vậy. Do đó, hãy bước ra và chia sẻ sự hào hứng của bạn về dự án sắp tới, mặc dù trong thâm tâm bạn lúc đó không thực sự phấn chấn cho lắm.

06.Xử lý những vấn đề liên quan đến văn hóa công ty:

Làm việc trong một tổ chức không có nghĩa là bạn không phải đối mặt với những vấn đề về văn hóa, cách sống. Bạn có thể không hòa nhập được với một nhóm người hay tán dóc, hoặc có thể bạn đã đánh giá hơi thấp nhân viên của mình. Dù vấn đề là gì thì bạn cũng vẫn là người có trách nhiệm xử lý. Việc thay đổi các thói quen cư xử của nhân viên là nhiệm vụ vô cùng gian khó, nhưng ít nhất bạn cũng đang đặt những viên gạch đầu tiên. Nếu bạn không muốn nhân viên của mình tán dóc, bạn cũng đừng đi kể lể với ai. Nếu bạn muốn làm việc nhóm hiệu quả, trước hết bạn phải thế hiện thái độ hợp tác cho cả nhóm thấy.

07.Duy trì thái độ và phong cách ứng xử chuyên nghiệp:

Trở thành người đứng đầu không đồng nghĩa với việc bạn sẽ luôn được yêu quý. Khi đảm nhận trọng trách lãnh đạo, một vài người sẽ mong muốn bạn bị thất bại, đó là điều thường gặp trong cuộc sống. Đừng để điều đó khiến bạn hoang mang, hãy luôn tỏ ra tử tế, tập trung vào kỹ năng giao tiếp của bạn. Theo thời gian bạn sẽ nhận được sự tôn trọng của mọi người, và đôi khi là cả sự yêu quý.

08.Duy trì sự tập trung cao độ:

Trong môi trường công sở thật dễ để bị xao nhãng. Luôn có ai đó muốn hỏi bạn điều gì đó, hoặc muốn gây chú ý với bạn. Đây là một phần của công việc quản lý, nhưng bạn cần tránh việc bị những vấn đề nhỏ như vậy làm mất thời gian, và phải giữ sự tập trung vào mục tiêu quan trọng nhất. Bởi vì bạn có một nhóm người để dẫn dắt, một sản phẩm phải bàn giao, hay một dự án phải hoàn thiện, hãy bám sát kế hoạch của mình, đừng nghe ngóng linh tinh và hãy làm việc thật chú tâm.

09.Các vấn đề về thông tin liên lạc:

Đôi lúc bạn sẽ gặp trường hợp một nhân viên hiểu sai yêu cầu công việc của bạn, hay một nhân viên khác chậm tiến độ vì không nhận được thông tin cần thiết đúng lúc. Những vấn đề về thông tin liên lạc nơi công sở có lẽ là điều khiến cho các nhà quản lý đau đầu hơn cả. Do đó bạn hãy cố gắng luyện tập phương pháp trình bày ý kiến của mình sao cho rõ ràng, mạch lạc, đồng thời thường xuyên trao đổi với nhân viên cấp dưới để đảm bảo họ đã nhận được đầy đủ thông tin cũng như hiểu rõ những việc cần làm. Điều này sẽ mang lại lợi ích cho toàn bộ tổ chức chứ không phải chỉ có mình bạn.

10.Giải quyết những lộn xộn:

Thỉnh thoảng cũng xảy ra trường hợp một dự án không hoạt động được hoặc một sự kiện bị đổ bể. Đừng quá lo lắng về điều này, vì hầu hết chúng ta đều có lúc gặp phải tình huống tương tự. Quan trọng là bạn xử lý tình huống đó ra sao. Đừng để nhân viên của bạn rơi vào cái vòng luẩn quẩn của việc than thân trách phận hay đổ lỗi cho nhau. Hãy lấy lại tinh thần và tập trung suy nghĩ cách xử lý vấn đề để hạn chế thiệt hại ở mức thấp nhất, đồng thời rút ra bài học kinh nghiệm để lần sau không phạm phải sai lầm tương tự.

Thực tế việc lãnh đạo không phải chỉ là đương đầu với những rắc rối mà còn là gánh vác một phần lớn trách nhiệm. Bất cứ khi nào bạn gặp phải thử thách nào đó, điều bạn cần làm là tìm cách xử lý nó sao cho hiệu quả hơn lần trước. Sự tiến bộ trong khả năng lãnh đạo của bạn phụ thuộc rất nhiều vào những bài học bạn tích lũy được khi xử lý vấn đề.

BÀI ĐANG HOT

10 cuốn sách cực hay về tâm lý học - Bạn đã đọc bao nhiêu cuốn trong số này rồi?

17/05/2017

Khởi nghiệp thế nào để tránh vấp phải sự cạnh tranh khốc liệt? Những ví dụ điển hình của chiến lược đại dương xanh tại Việt Nam.

20/06/2018

Vì sao chúng ta không bao giờ thấy chó sói biểu diễn trong rạp xiếc

11/03/2017

Tất cả những điều bạn cần biết về ngành tâm lý học trước khi quyết định theo đuổi ngành này

09/05/2017

40 bức ảnh hoàn hảo đến mức những người khó tính nhất cũng phải gật gù thích thú

17/12/2016

Hướng dẫn chi tiết cách mở quán cà phê cho người lần đầu kinh doanh

22/03/2017

Vì sao cha mẹ cần đặc biệt lưu ý về tâm sinh lý lứa tuổi vị thành niên?

15/05/2017

Bắt chước chưa hẳn đã tệ! Sáng tạo chưa hẳn đã tốt!

22/11/2016

10 sự thật đầy sửng sốt về cuộc nội chiến Hoa Kỳ (Cảnh báo: có thể khiến bạn phải bật cười)

26/05/2017

[Video học tiếng Anh] IELTS Listening - Top 14 tips!

01/05/2017

Những câu nói hay về tình bạn

12/04/2017

25 phát minh quan trọng nhất trong lịch sử loài người

15/03/2017

Tìm thấy hóa thạch hà mã cổ đại được mệnh danh "máy hút bụi"

21/10/2016

Đến Quảng Ninh du lịch, phải đi cho hết 10 địa điểm tuyệt đẹp sau đây

30/05/2017

Làm sếp không dễ: 10 thách thức mà nhà lãnh đạo phải đối mặt

09/04/2017

10 vị thuốc bắc có tên gọi kì quặc nhất

21/10/2016

Những câu nói hay về cuộc sống: Cùng đọc và chiêm nghiệm

19/02/2017

Vitamin E là gì? Cảnh báo những nguy hại do lạm dụng uống hoặc bôi vitamin E 400 IU.

10/12/2016

Voi châu Phi “không thèm” mọc ngà để tránh nạn tuyệt chủng

13/01/2017

Câu chuyện về thầy giáo không biết đọc đi dạy suốt 17 năm

25/04/2018

300 triệu năm sau khi loài người biến mất trái đất sẽ trông như thế nào

20/11/2016

Tại sao người ta lắp gương trong thang máy? Không phải để cho đẹp đâu!

10/02/2017

[Thủ thuật Photoshop] Chỉnh hàng ngàn ảnh về cùng kích thước chỉ với 1 cú click chuột

03/12/2016

[Video học tiếng Anh] IELTS & TOEFL - How to give your opinion

01/05/2017

10 thứ tưởng chừng vô hại nhưng lại là chất độc với thú cưng nhà bạn.

27/11/2017

5 kiểu chết phổ biến trong phim ảnh hóa ra lại sai về mặt khoa học

29/04/2017

100 ý tưởng khởi nghiệp kinh doanh nhỏ ít vốn cho người mới bắt đầu

06/12/2016

4 lý do bạn không nên cắt viên vitamin E để bôi mặt – Làm đẹp với vitamin E như thế nào cho đúng cách?

09/03/2017

© Copyright 2016. Bản quyền website thuộc về 1tach.com